BMWのスタッフが「年金強盗」をめぐって最初の英国ストライキを行う
一連の1日のストライキは、カウリーのミニ工場とグッドウッドのロールスロイスで生産されます。
アンドリューカウイ/ AFP /ゲッティイメージズ
英国のBMWの5,400人の労働者は、組合が「年金強盗」と呼んでいるものをめぐって、4月から5月の間に8回以上出かけることになっています。
スタッフは4月17日に、英国での会社の歴史上初めての一連の1日のストライキを開始し、オックスフォード近郊のカウリーにあるミニ工場やロールスロイス工場など、BMWのすべての英国サイトに影響を与えます。良い木。
論争の中心にあるのは、5月31日の変更で、2つの最終給与年金制度が完全に閉鎖され、最終的に、スタッフは支払いを保証しないいわゆる確定拠出制度に移されます。
組合の指導者たちは、これにより最終的な年金の支払いが合計で最大160,000ポンド削減されると述べています。
BMWが拡大する赤字に対処するための改革を発表した昨年末以来、変化と産業行動の脅威の両方がカードに残っています。
年金基金のリターンを低下させた低金利と金利回りは、既存のスタッフの最終的な給与体系を長期的に手ごろな価格にできないと述べています。
2つの年金制度（1つは2003年に、もう1つは2013年に新加入者に閉鎖された）は、約8億5,000万ポンド赤字になっています。
しかし、組合は、BMWが利益を増やしているときに削減が行われることに腹を立てている。 昨年は8％ 。
ザ デイリーテレグラフ 騒動は、新しい電気ミニをどこに建設するかについてのBMWの決定に影響を与える可能性があると述べ、Brexitは、BMWがカウリーでの自動車の「精神的な家」にコミットするかどうかについてすでに疑問を投げかけています。
BMWはクリスマスまでに英国の労働者のストライキに直面している
11月1日
「BMWは英国の労働力との戦いに直面しています」と述べています タイムズ 、それはクリスマス前に大量のスタッフのストライキにつながる可能性があります。
英国最大の労働組合であるユナイトは、オックスフォードシャーとスウィンドンのロールスロイスグッドウッド工場とミニ工場を含む全国5か所で5,000人以上のスタッフによる「協議投票」を開始しました。
これが広範な支持を獲得した場合、組合はフルストライキの投票を押し進め、それが支持されれば、Uniteのスタッフが労働力の大部分を占めるため、「生産を停止させる」可能性があります。
ストライキの投票は「今後数週間以内に始まり、クリスマスまでに産業活動への道を開く」可能性があります。
ドイツの自動車メーカーが9月に会社の年金制度の変更を発表した後、組合当局者は「必要な手段で」戦うことを約束したと述べた。 保護者 。
BMWはついに閉鎖し、平均または最終給与に基づいて一定の年金を支払う2つの確定給付年金制度を実現します。同社はまた、スタッフをより安価な確定拠出基金に移している。
2つのスキームは、それぞれ2003年と2013年以降、新入社員に対して閉鎖されており、全体として8億5,000万ポンド近くの赤字になっていると述べています。 デイリーテレグラフ 。
閉鎖前にすでに基金に加入していた約5,400人の従業員は、引き続き積極的に拠出しており、変更の結果として、より寛大な年金を受け取ることになります。
組合は、BMWが今年の第2四半期に利益を8％増加させているときに決定が下されたことに特に腹を立てています。
低金利と中央銀行の債券購入が相まって、年金基金のリターンが急落する主な要因と見られています。確定給付基金の将来の支払いに関連する不足は急増しています。
平均余命の増加は、何年にもわたってコストを押し上げてきました。
企業は、これらの増大するブラックホールを埋めるために、利益や投資家の配当からこれまで以上に多額の支払いをすることに消極的であり、民間部門全体のそのようなスキームの多くは閉鎖されています。
BMWの広報担当者は、確定拠出制度は「市場をリードする」ものであり、最終給与プランに関連するコストとリスクにより、「ますます持続不可能で手ごろな価格」になると述べています。
